“Este hospital ajuda-vos a crescer profissionalmente. Temos percursos formativos internos e podem escolher a área de interesse para o início da carreira. Queremos pessoas felizes”, salientou Anisabel Soares, enfermeira diretora do Hospital da Luz Lisboa, durante uma sessão especial de apresentação para recém-licenciados em enfermagem que aqui foi realizada no passado dia 30 de maio. “Escolham para trabalhar um Hospital que vos dê segurança de que vão ser os melhores na vossa profissão e em que achem que serão felizes”, corroborou Pedro Líbano Monteiro, administrador executivo do Hospital, lembrando que “não é por acaso” que este é o único em Portugal no ranking dos 50 melhores da Europa . Ao longo de duas horas, os cerca de 50 recém-licenciados presentes na sessão – oriundos de escolas tão diversas como Egas Moniz, Politécnico de Santarém, São Francisco das Misericórdias, Cruz Vermelha, Politécnico de Lisboa, Universidade Atlântica, Universidade Católica e ESEL – puderam ouvir e fazer perguntas à diretora e às coordenadoras de enfermagem do Hospital, bem como a responsáveis dos Recursos Humanos. Anisabel Soares, Ana Santos Pereira (Ambulatório e Urgência Geral), Teresa Afonso (Atividades Cirúrgicas), Isabel Gonçalves (Pediatria, Mulher e Recém-nascido) e Nélia Trindade (Internamento, Cuidados Continuados e Paliativos) explicaram a organização das respetivas áreas, o percurso habitual dos novos enfermeiros, que inclui obrigatoriamente um plano de integração e planos formativos, com acesso privilegiado ao Centro de Simulação clínica do Hospital da Luz Learning Healh. Paula Gomes e Margarida Cardoso deram uma visão geral do grupo Luz Saúde e da Rede Hospital da Luz e elencaram as vantagens e benefícios com que podem contar os profissionais que aqui trabalham, como o contrato de trabalho sem termo e o plano de saúde. Além disso, a mobilidade é possível dentro do Grupo, de unidade para unidade e mesmo entre departamentos. No final da sessão, duas jovens enfermeiras que começaram a trabalhar no Hospital da Luz Lisboa há cerca de um ano deram o seu testemunho: “Sou feliz e venho motivada para o trabalho. Aqui, temos um pilar e uma equipa. Vocês têm de investir em vós – e nisso o hospital é incrível”, afirmou Helena Santos. “Estive aqui nesta sessão no ano passado, foi a minha única entrevista de emprego e fiquei logo. A integração durou um mês, fui muito bem acolhida e sempre acompanhada. Não aprendemos tudo na escola e a formação aqui é importante para complementar. Escolham aquilo de que gostam, mesmo que não seja o que venham a fazer no futuro, pois podem sempre mudar”, explicou Mariana Canto. Os interessados em candidatarem-se ao Hospital da Luz, sejam recém-licenciados ou enfermeiros já com experiência, podem submeter o seu CV no site ou enviarem-no para o e-mail recrutamentoeselecao@luzsaude.pt , sendo depois contactados o mais brevemente possível.
